淮北礦業(yè)集團(tuán)袁店二礦
實(shí)操培訓(xùn)日 孵化更多崗位能手
“下面，咱們趁熱打鐵，結(jié)合我剛講的操作要點(diǎn)，看如何把這個(gè)故障排除掉……”
6月4日下午，淮北礦業(yè)集團(tuán)工匠、袁店二礦通風(fēng)區(qū)職工華鑫珺在他的工匠工作室里，耐心地向工友們講授實(shí)操技能課。
每周三，跟華鑫珺一樣忙碌的還有該礦其他系統(tǒng)不同工種的數(shù)十位技術(shù)大拿。據(jù)該礦分管培訓(xùn)的負(fù)責(zé)人介紹，自2020年起，袁店二礦將每周三定為“實(shí)操培訓(xùn)日”，各基層單位組織不同工種的技術(shù)大拿利用班后時(shí)間為工友開展實(shí)操培訓(xùn)。
每周三的“實(shí)操培訓(xùn)日”是該礦精準(zhǔn)對(duì)接一線職工技能提升需求的舉措，旨在從制度層面保障實(shí)操培訓(xùn)質(zhì)效，推動(dòng)崗位技能的傳承與推廣，孵化出更多的崗位能手。
在該礦單軌吊實(shí)訓(xùn)基地，以礦井“能工巧匠”游春雷為主的技術(shù)大拿們依托“實(shí)操培訓(xùn)日”進(jìn)一步拓寬實(shí)操培訓(xùn)范圍。他們利用升井的舊設(shè)備進(jìn)行實(shí)操練習(xí)，不僅能在故障排查中授課，還能在實(shí)操培訓(xùn)中完成修舊利廢，一舉兩得。
據(jù)悉，該礦“實(shí)操培訓(xùn)日”制度已經(jīng)實(shí)行5年，先后配置21個(gè)工種的培訓(xùn)場(chǎng)所，成立4個(gè)科研小組。自2021年起，該礦先后有3名職工獲聘淮北礦業(yè)集團(tuán)工匠，監(jiān)測(cè)監(jiān)控、瓦斯檢查等多個(gè)工種的職工在省級(jí)以上技能大賽中獲獎(jiǎng)。（徐飛 曹培）
來(lái)源：《中國(guó)煤炭報(bào)》2025年6月28日 5版
