為充分激活基層支部活力，蘆嶺礦黨委在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上出實(shí)招，促進(jìn)支部建設(shè)工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理相融合促進(jìn)。
推進(jìn)“支部特色品牌”創(chuàng)建。將黨小組建在班組，黨小組長(zhǎng)兼任班隊(duì)長(zhǎng)，不僅要了解黨員的思想、工作和生活等方面的情況，還要組織黨員做好職工群眾工作，及時(shí)反映職工群眾需求，協(xié)助支部開展思想教育、隱患人排查、家訪談心等活動(dòng)；建立黨員突擊隊(duì)，充分發(fā)揮黨員在安全質(zhì)量、管理創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)等任務(wù)中，的模范帶頭作用，帶動(dòng)群眾同頻共振，共同發(fā)力；建立線上線下“民情說事室”，既可以通過電話或微信連線線上咨詢，也可以到“說事室”面對(duì)面談，解決職工的想不通、看不慣、不理解的難事、愁事、煩心事。
強(qiáng)化量化考核。該礦以“星級(jí)黨支部創(chuàng)建”為抓手，制定完善支部考核實(shí)施細(xì)則，將黨建“六大提升行動(dòng)”納入基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考核中，通過聽取匯報(bào)、查看資料、效果檢驗(yàn)等形式考核支部整體工作推動(dòng)情況并量化打分，月度評(píng)比獎(jiǎng)懲，評(píng)選出的先進(jìn)支部介紹經(jīng)驗(yàn)，將本支部特色與工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行資源共享；待進(jìn)黨支部找缺補(bǔ)差，制定整改措施,更好的推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，不斷提升基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
發(fā)揮引領(lǐng)作用。各黨支部成立黨建課題攻關(guān)組，圍繞制約安全生產(chǎn)的難題和瓶頸，組織黨員和骨干開展課題攻關(guān)，找到解決制約科（區(qū)）發(fā)展的突出問題答案、思路和辦法，推動(dòng)安全生產(chǎn)上水平。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，充分利用“蘆嶺黨建”“紅旗飄飄”微信平臺(tái)，豐富黨員教育形式，提高教育時(shí)效性。建立黨員積分管理制度，把黨員參加“三會(huì)一課”、“主題黨日”活動(dòng)、組織生活會(huì)情況進(jìn)行量化考核，作為星級(jí)評(píng)定、民主評(píng)議黨員、年度評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。持續(xù)開展“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)，鼓勵(lì)黨員在安全生產(chǎn)、節(jié)支降耗、技術(shù)創(chuàng)新等方面奉獻(xiàn)企業(yè)、建立功業(yè)，增強(qiáng)黨員身份認(rèn)同感、事業(yè)成就感，確保把黨員先鋒模范作用發(fā)揮到日常各項(xiàng)工作中，促進(jìn)了礦井安全和諧穩(wěn)定發(fā)展。
（責(zé)編 梁尚文）
