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    公司要聞
    淮北礦業召開2016年下半年工作會議
    2016-07-13 10:09 謝正義 

    7月12日,淮北礦業2016年下半年工作會議召開。這次會議的主要任務是:回顧總結上半年工作,查找工作中存在的問題和不足,動員公司上下進一步統一思想,堅定信心,攻堅克難,確保完成全年各項目標任務,堅決打贏淮北礦業生存保衛戰。

    按照會議安排,許疃礦、童亭礦、蘆嶺礦和華塑公司4家單位的負責人分別做經驗介紹,目的就是要樹立典型,動員淮北礦業上下以典型為標桿,全面對標找差,奮力爭先進位。

    會上,淮北礦業黨委副書記、總經理方良才作了題為 《堅定不移落實“五位一體”工作布局,堅決打贏淮北礦業生存保衛戰》的下半年工作報告。今年以來,淮北礦業上下按照年度工作會議安排部署,堅持“穩中精進、轉型升級、聚焦雙效、實干興企”總基調,認真落實“五位一體”工作布局,做了大量艱苦細致、卓有成效的工作。上半年,基本實現“時間過半、任務過半”的目標,總體呈現出“兩個穩定、一個向好”的發展態勢。兩個穩定:一是安全形勢穩定;二是職工隊伍穩定。一個向好:即經濟運行趨勢向好。在肯定成績的同時,也要清醒地看到工作中存在的問題;對此,一定要堅持問題導向,采取更強有力的舉措,認真加以解決。

    在安排部署下半年重點工作時,方良才要求,下半年,煤炭市場形勢依然十分嚴峻,務必要高度統一思想,按照淮北礦業年度工作會議安排部署,立足自身,兩眼向內,堅定不移貫徹落實“五位一體”工作布局,全力以赴辦好自己的事,堅決打贏淮北礦業生存保衛戰。

    要堅持安全第一,強化體系統領,突出抓好重大災害防控,堅決打好安全生產翻身仗。要嚴格技術管理,全面提升地質和設計工作保障力,降低煤礦安全和經營風險。要穩定煤炭產量,提高煤炭質量,主打精煤戰略,提升煤炭生產效益。要精耕細作非煤產業,斷然處置僵尸企業。要全面聚焦雙效,嚴格經營管控,堅決打贏聚焦雙效攻堅戰。要堅持充分依靠職工、相信職工,堅持改革創新,打贏生存保衛戰。要超前謀劃明年,確保精準施策。

    淮北礦業黨委書記、董事長王明勝在會上指出,許疃礦、童亭礦、蘆嶺礦和華塑公司4家單位的負責人在會上做的經驗介紹,值得淮北礦區其他單位結合實際,認真學習借鑒,主動對標找差,不斷提升工作水平。今年上半年,淮北礦業總體呈現出“兩個穩定、一個向好”的發展態勢,得益于上下同心、艱苦奮斗;得益于眾志成城、共渡難關。與此同時也要看到,淮北礦業安全工作穩中向好,但也穩中有憂。為此,要牢固樹立安全第一的思想,對抓安全不力者,動員千遍、不如問責一次;要嚴管干部、嚴抓干部作風,強化執行力。當前,淮北礦業經濟穩中向好,但也穩中有憂。為此,要堅定信心,既不要喪失信心,也不要盲目樂觀。在現有的條件下,要聚焦雙效、沉著應對,要敢于擔當、攻堅克難,保生存、求發展,確保打贏生存保衛戰。

    王明勝強調指出,在嚴峻的形勢下,淮北礦業今后如何發展?關鍵要堅持創新引領,牢牢把握發展的主動權。習近平總書記反復強調創新的重要性,提出“把創新作為引領發展的第一動力”。危機面前,各大煤炭企業都在主動應變,采取了一系列創新的應對舉措。淮北礦業同樣在積極求變,但與形勢發展相比、與先進企業相比,還有不小差距,主要是創新思想不強、創新能力不足,影響和阻礙著企業發展。只要礦區上下解放思想、崇尚創新、積極創新,激發活力、增強動力,就一定能夠走出困境。創新是一項系統工程,貫穿于工作的各個方面。一定要注重改革創新的系統性、整體性、協同性,要新在思想觀念上,新在體制機制上,新在管理文化上,新在科技進步上,新在商業模式上,確保創新取得實效。要不忘初心,堅持創新,繼續前行;要不忘本職,熱愛企業,忠誠企業;要不忘品格,敢于擔當,勇于創新;要不忘來路,牢記淮北礦業的發展歷史,艱苦創新業、開拓爭一流。唯有讓創新引領淮北礦業發展,上下同欲,百折不撓,把一切動力、活力和潛力充分釋放出來,才能開創淮北礦業更加美好的明天。

    淮北礦業黨委副書記袁兆杰主持會議,對貫徹落實會議精神提出具體要求,并就近期黨建重點工作強調三點意見:一要全力抓好巡視反饋問題整改工作;二要扎實開展“兩學一做”學習教育;三要全力抓好新老四個專項整治。同時,要大力整治違規操辦“升學宴”問題。

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