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    《學(xué)習(xí)強(qiáng)國》:臨渙焦化傾心打造職工“幸福港灣”
    2025-01-06 10:37  

    2024年以來,淮北礦業(yè)集團(tuán)臨渙焦化公司后勤保障部堅(jiān)持“以職工為中心”原則不動(dòng)搖,從“兩堂一舍”管理破題,強(qiáng)化后勤管理,提升服務(wù)質(zhì)量,在治安維穩(wěn)、兩堂一舍建設(shè)、生活細(xì)節(jié)等領(lǐng)域創(chuàng)新舉措。近期,臨渙焦化公司榮獲淮北礦業(yè)集團(tuán)2024年度“兩堂一舍”五星級(jí)管理單位,成為了實(shí)至名歸的“五星”管家。

    治安維穩(wěn)防控精準(zhǔn)

    “想進(jìn)臨渙焦化,可不是一件容易的事。”

    一句看似貶義的抱怨,彰顯了臨渙焦化公司治安管理多年的嚴(yán)格與高效。萬余人,千輛車次、上百家企業(yè),臨渙焦化公司作為淮北新型煤化工基地龍頭企業(yè),每天都有大量的人員、車輛、物資流動(dòng),魚龍混雜,如何確保這些流動(dòng)安全有序,是臨渙焦化公司治安管理團(tuán)隊(duì)面臨的重大挑戰(zhàn)。

    東門崗是外部人員進(jìn)出廠區(qū)的主要出入口,三名治安員正在配合默契地完成流程,告知規(guī)章、登記信息、辦理入廠證件、使用金屬檢測(cè)器和酒精檢測(cè)儀進(jìn)行檢查。

    “人證一體,對(duì)違禁物品進(jìn)行‘?dāng)r截’,我們是焦化治安管理的第一道關(guān)卡,也是保障安全的有力‘門障’。”負(fù)責(zé)管理出入場(chǎng)證件辦理的治安員高峰時(shí)期一天需要辦理上百張入場(chǎng)證件。

    來自五湖四海的物流卡車會(huì)在北門依次入廠,裝卸車輛的監(jiān)管是一項(xiàng)復(fù)雜而細(xì)致的工作。防爆安全設(shè)施是否配備齊全?人員是否攜帶煙火?車輛是否為審批車輛?進(jìn)出廠物資是否對(duì)應(yīng)?面對(duì)“層出不窮”的規(guī)避手段,治安員需要練就一番“火眼金睛”,前些日子,治安班班長趙磊磊就查獲了一起靠“加水放水”控制車重的甲醇盜竊案件。

    “施工人員、物流人員綜合素質(zhì)良莠不齊,小到‘順手’裝點(diǎn)報(bào)廢設(shè)備、金屬,大到盜竊重要設(shè)備,甚至企圖將危險(xiǎn)品帶入廠區(qū),為了公司的財(cái)產(chǎn)安全和生產(chǎn)安全,絕對(duì)不能放過任何一個(gè)細(xì)節(jié)。”后勤保障部副部長梁鵬介紹。

    兩堂一舍溫馨似家

    “最近又胖了,得多注意運(yùn)動(dòng)。”

    近年來,一股減肥之風(fēng)在該公司高校畢業(yè)生中悄然刮起。深究原因,幾名畢業(yè)生“不情愿”地講出了原因。

    “一份砂鍋加份臘腸、加點(diǎn)藕條,看看旁邊還有5元一個(gè)的鹵雞腿,最近還添了咖啡機(jī),一不小心就吃多了。”

    “線上預(yù)約點(diǎn)餐,想吃什么點(diǎn)什么,隨到隨取,節(jié)省了排隊(duì)等餐的時(shí)間,真的很方便。”食堂菜品推陳出新,根據(jù)季節(jié)變化和職工的口味反饋進(jìn)行調(diào)整,種類豐富,增添風(fēng)味特色窗口,注重營養(yǎng)搭配,在色香味俱全的“攻勢(shì)”下,“管不住嘴,多吃兩口”也實(shí)屬人之常態(tài)。工作忙碌后,有一個(gè)溫馨舒適的場(chǎng)所小憩片刻,便覺神清氣爽。

    宿舍區(qū),環(huán)境整潔,設(shè)施完備,獨(dú)立衛(wèi)浴,洗衣機(jī)、電視、桌椅、衣柜、網(wǎng)絡(luò)、自動(dòng)售貨機(jī)一應(yīng)俱全,管理人員細(xì)心周到,時(shí)刻關(guān)注員工的居住體驗(yàn)。無論是維修服務(wù)還是日常咨詢,都能得到及時(shí)響應(yīng)和妥善處理。2024年以來,已完成集中維修保養(yǎng)項(xiàng)目157次。

    “對(duì)于一些突發(fā)的設(shè)施故障報(bào)修等需求,我們的響應(yīng)不夠及時(shí)。如空調(diào)、暖氣維修,從報(bào)修到維修人員到場(chǎng)間隔時(shí)間較長,影響了員工入住體驗(yàn)。”談及宿舍服務(wù),后勤保障部部長梁剛?cè)杂X服務(wù)不周。

    細(xì)節(jié)精雕惠及民生

    喝一口放心水。作為該公司職工代表大會(huì)制定的“567”重點(diǎn)工作任務(wù)部署之一,引入生活用水,提高職工飲水質(zhì)量是一項(xiàng)重要的民生工程。經(jīng)過調(diào)研并根據(jù)實(shí)際制定了翔實(shí)的工程施工方案及經(jīng)濟(jì)安全一體化論證,公司投資建設(shè)了先進(jìn)的水處理系統(tǒng),確保水質(zhì)達(dá)到國家飲用水標(biāo)準(zhǔn)。為打消疑慮,質(zhì)量監(jiān)督檢測(cè)分公司、職業(yè)病防治醫(yī)院每月抽檢,網(wǎng)站公示,讓職工喝上“放心免費(fèi)水”。

    上安心班。2024年以來,班車煥然一新出發(fā),配備了更寬敞明亮的空間,更柔軟舒適的座椅,同時(shí),為了保證班車行駛安全,后勤保障部每天例行對(duì)班車進(jìn)行安全檢查,對(duì)駕駛員進(jìn)行安全囑托。至少1名管技人員跟車,實(shí)時(shí)了解車輛載員情況的同時(shí)解決職工在途中遇到的各類問題。此外,經(jīng)過調(diào)研和征集職工意見,七輛班車路線及時(shí)優(yōu)化調(diào)整,確保覆蓋更多職工居住區(qū)域,減少職工通勤時(shí)間。

    關(guān)懷如春雨之潤,絲絲入地,無微不至。該公司后勤保障部將全體職工的生活需求放在首位,做好保障者,更做好服務(wù)者。入冬后洗手池接入溫水、濕滑地面改造瀝青路面、增加公廁數(shù)量等等,職工所盼,我之所辦,以行為反映態(tài)度,以細(xì)節(jié)彰顯“管家式”關(guān)懷。(綜怡然 周德昊)

    來源:《學(xué)習(xí)強(qiáng)國》2024年12月17日 淮北學(xué)習(xí)平臺(tái)

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