中國煤炭報，8月19日一版

安徽省政府助淮北礦業脫困發展

助企業解決融資、土地收儲等具體問題，努力增加就業崗位，為煤企職工轉崗分流提供保障

本報訊 記者丁繼民 通訊員王敬華報道 8月13日至14日，安徽省委常委、常務副省長陳樹隆率省發改委、經信委、財政廳、國土資源廳、政府金融辦、國資委等部門主要負責同志赴淮北礦業集團，調研煤炭行業化解過剩產能各項政策措施落實情況，現場幫助企業研究解決脫困發展實際問題。

一天半時間，陳樹隆詳細了解了淮北礦業集團生產經營、改革創新、轉型發展、產能退出、職工安置、債務處置等情況。相關人員分成七個組，分別與淮北礦業集團有關領導和部門就項目建設、財稅、土地、融資、光伏發電、“三供一業”移交等問題，面對面交流，幫助企業分析研究解決問題。陳樹隆還主持召開了相關人員省直部門和亳州市、宿州市、滁州市、淮北市相關人員參加的推進淮北礦業集團脫困發展調研座談會。

調研期間，陳樹隆充分肯定了淮北礦業集團降本創效、安全生產、壓減產能、職工安置的做法和成效。今年以來，在宏觀經濟下行壓力加大的背景下，在省委、省政府的堅強領導下，淮北礦業集團按照年初制定的“穩中精進、轉型升級、聚焦雙效、實干興企”總基調，克難奮進，勵精圖治，艱苦創業，各項工作取得了明顯成效，保持了穩中向好的發展態勢。

陳樹隆指出，各級各部門要把支持企業發展作為分內之事，堅持依法依規、創新思維，加大支持力度，拿出切實有效的舉措，幫助企業解決融資、土地收儲、社保減緩、財稅政策落實、“三供一業”移交、轉型發展中的具體問題，對已確定的具體措施，要明確完成時間節點，細化責任，抓好落實。地方政府要大力增加就業崗位，為煤炭企業職工轉崗分流提供保障。

淮北礦業集團董事長、黨委書記王明勝表示，要堅定戰勝困難的信心和決心，深化改革創新，把職工安置作為去產能工作的重中之重，把化解煤炭過剩產能的任務完成好，加快轉型，實現脫困發展。