老張在工作室維修采煤機遙控器

淮北礦業集團祁南礦綜采三區機電隊隊長張永軍

“電工大拿”老張的選擇

《中國煤炭報》（2月26日5版）

●劉為

老張本名為張永軍，今年53歲，是淮北礦業集團祁南礦綜采三區機電隊隊長。祁南礦黨委王書記稱他為“張教授”，區長稱他為張隊長，同事們更愿意親切地稱他為老張。

他率直又憨厚，不乏幽默。有人說他傻乎乎的，更多的人對他充滿敬意。

沒有為高薪而離去

老張是電工技師，從事綜采機電維修30多年，見證了淮北礦業集團綜采設備的發展歷程。豐富的維修保養經驗，使他成為這個專業里的行家里手，他專治各種綜采機電設備出現的“疑難雜癥”。

山西一家煤建公司的負責人知道老張后，托人打聽到他的聯系方式，直接和老張聯系：“我們知道您的技術能力強，是綜采機電管理的專家，真誠地邀請您來我們這邊工作，月薪1.5萬元，年底有分紅，您的差旅費用由公司報銷。”

面對這樣的高薪邀請，老張有些動心了。為了兒子結婚，家里花去將近30萬元，如果到山西去，一年多就能把這個錢賺回來。但經過認真考慮后，老張還是拒絕了山西這家企業的邀請。用老張的話說：“現在7222工作面設備老化，故障率較高，新人還沒帶出來，我要是走了，有問題還得打電話找我。我就在這干了，和大家一起干我很開心。”

工友知道讓老張決定留下來的理由是放不下這邊的工作，他在這里投入了太多的心血，離開意味著放棄。在利益面前，老張堅守多年的職業道德幫他做出了這個決定。

放下魚竿，拿起了教鞭

老張是釣魚高手，他很會配制魚餌，很多釣友都想跟他學一學。老張本人像個穩健的獵人一樣，在河邊能耐下心來守一天，總能比其他釣友收獲更多。

近年來，由于企業效益不好，不少技術骨干選擇了離職，年輕人學技術的意愿不強，綜采機電工作人員整體技術素質處于下滑態勢，給正常的安全生產帶來很大影響。老張很著急，利用下班的時間組織本單位的機電工開展技術培訓。他提前備課，先抓好故障判斷與處理，然后組織電工理論學習。老張說：“這是短平快，先保證安全生產需要，再推進整體素質提高。”

經過老張近半年的努力，綜采三區機電隊職工的業務素質有了較快的提升。老張的做法引起了礦領導的重視，礦上安排職教辦組織專門的培訓班，讓他給全礦的綜采綜掘機電工上課。這樣老張更忙了，培訓班占用了他大量的業余時間。礦黨委王書記看到老張帶著花鏡給大家上課，于是稱他為“張教授”。

有人笑著問老張：“你給礦上辦培訓班，礦上給你多少錢啊？”其實大家都知道，老張辦培訓班做的這些都是義務的，除了工資他沒有拿多余的錢。

老張的親戚問他：“這大半年你天天忙啥呢？你那魚竿咋不見你摸了？”老張笑了笑說：“現在我是‘張教授’，改行教書了。”

區長對老張說：“你這段時間辛苦了，肯定沒時間釣魚了。”老張抽了一口煙說：“趁我現在還沒退休，把我這些經驗都教給年輕人。等我退休了，就可以專心釣魚了。”

“辛苦點就過來了”

2016年10月31日，老張的父親不幸出了車禍，全身共有4處骨折，情況十分嚴重。老張第一時間趕去醫院，老人家沒有生命危險，這個消息無疑是不幸中的萬幸。老張處理好醫院的事情后，交代家屬照顧好老人，又回到了工作崗位上。因為工作面機電設備運行有問題，老張不放心，回到單位親自解決問題。在隨后的日子里，老張只能利用休班的時間去照顧父親，老人家的身體逐漸恢復。

每天升井后，老張泡上一碗方便面，打電話問問醫院那邊的情況。吃好方便面他就組織職工培訓。區長看著老張黝黑的臉，心疼地說：“要是井下的事情不急，就不要下井了，在地面指揮就行了。”“現在孩子也結婚了，家里有人在徐州的醫院照顧老父親，我一個人在這，沒什么問題，到現場安排工作方便。”

采煤機的遙控接收器屬于易損件，經常出現損壞影響正常使用。礦上安排機廠維修，發現維修質量不能滿足生產需要，不能在現場測試。機廠負責人聯系老張幫忙把維修以后的遙控接收器拿到現場測試。面對這樣的情況，老張決定自己維修。他先去礦廢料堆“尋寶”，發現1臺損壞的采煤機遙控接收器躺在廢料堆上，撿來以后拆開進行維修。兩天后，這個本來已經報廢的遙控接收器在老張手里“滿血復活”。

每天培訓任務結束后，老張關上門，自己在辦公室維修遙控接收器。半年多來，他累計修復遙控接收器30余部次。有人問老張：“你每天那么忙，還鼓搗這些干啥，不累啊？”老張說：“也沒啥，辛苦點就過來了。現場等著用，正好咱能修好，就是少玩會兒的事。”一次次選擇，老張都把工作放在了第一位。