《中國煤炭報》（10月13日6版）

在國慶、中秋“兩節”前夕，淮北礦業臨渙焦化公司黨委舉辦了“喜迎十九大”專題民主接待日活動。這次專題民主接待日活動采取的是“現場面對面、線上點對點”的模式，除到現場的一線職工和職工代表之外，不能到現場的職工可以通過“職工之聲QQ交流群”提出問題，與現場互動。該公司黨委書記、董事長鄭仁勇在解答完現場職工提問之后，馬上又對線上的問題做出細致解答。

此次的“互聯網+”信訪接待是該公司首次嘗試，目的是讓更多不能到現場反映問題的職工也能輕松方便地提出訴求。活動當天，線上反映問題12個，線下反映問題26個。（王明明）